[Bâtiment - Qualité de Vie au Travail] Label OsmoZ de Certivéa : 2 nouveaux labelisés

Le Groupe Kardham a obtenu le 2ième label OsmoZ – Levier Aménagement - pour son siège HOME situé à Paris 17ième.
Le 13 juin dernier, lors de l’inauguration de son nouveau siége parisien HOME, Jean-François Couëc, Président du Groupe Kardham, a reçu l’attestation de labellisation OsmoZ de Certivéa, pour l’aménagement de ce site situé dans le 17è arrondissement.
Le groupe Kardham est la seconde société à obtenir le label OsmoZ. Conçu pour fédérer et faire se rencontrer les équipes, l’aménagement
du siège a été pensé avec une attention particulière sur le parcours clients et le parcours visiteurs, la cohérence avec l’articulation du travail, la diversité et la variété des espaces en fonction des équipes et des activités réalisées tout au long de la journée.

Le label OsmoZ a permis au groupe Kardham de se doter d’un outil d’aide pour mieux intégrer et piloter la Qualité de Vie au Travail de ses collaborateurs, et bénéficier d’un retour d’expérience pour mieux
conseiller ses clients. Le label OsmoZ – Levier Animation RH a été délivré à la direction des Opérations Ile de de France de Dalkia

Le 23 septembre, Certivéa a remis à la direction des opérations d’Ile de France de Dalkia, le troisième label OsmoZ -levier Animation RH-.
D’ores et déjà engagée dans la certification HQE™ Exploitation, la direction des opérations d’Ile-de-France de Dalkia s’est intéressée au label OsmoZ avec un double objectif : améliorer la qualité des cadres de travail de ses salariés et expérimenter un label qu’elle souhaite
proposer à ses clients pour valoriser son savoir-faire.
Dalkia est la 3ème entreprise labellisée et le premier exploitant multi-technique.

A ce jour, près d’une vingtaine d’acteurs se sont déjà engagés dans une démarche OsmoZ et 3 ont déjà obtenu le label.

En savoir plus sur le projet labelisé de Khardam

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